Il existe des dispositifs de contrats aidés, permettant l’insertion professionnelle de certainespopulations qui ont des difficultés à trouver un emploi. En contrepartie, l’employeur peutbénéficier d’une aide financière. Nous allons voir qui peut en bénéficier ? Quels sont lesprincipaux contrats aidés...
LE CONTRAT D’APPRENTISSAGELe contrat d’apprentissage est un contrat de travail conclu entre un employeur et un salarié.Son objectif est de permettre à un jeune de suivre une formation générale, théorique etpratique, en vue d’acquérir un diplôme d’Etat (CAP, BAC, BTS,...
Les aides à l’embauche de travailleurs handicapés La prime de 4000 € pour l’embauche d’un travailleur handicapéDans le cadre du plan de relance économique, le gouvernement prévoit une aide pouvant allerjusqu’à 4000 € pour toute embauche de personne reconnue travailleur...
L’embauche en ZFU-TE vous permet de bénéficier, sous conditions, d’exonération decotisations patronales et d’allègements fiscaux. Les conditions pour bénéficier des aides à l’embauche en ZFU Les exonérations liées à l’embauche en ZFU nécessitent la réunion des conditions suivantes:● s’être implanté...
Afin de faire face à l’épidémie du « Coronavirus COVID-19 » et ses conséquences surl’économie française, le gouvernement ainsi que d’autres acteurs ont annoncé un certainnombre de mesures visant à aider les entreprises fortement impactées.Ces mesures visent à soutenir et accompagner les...
